导读 华夏基石 " 企业史 / 企业家传记 / 企业家管理思想研究 " 项目，旨在系统记录中国企业发展历程与企业家精神，突破碎片化传播局限。通过著书立传，为本土企业沉淀文化资产，为员工提供精神读本，也为社会留存商业智慧，实现价值传承与品牌升华。作者 | 管理智慧原创出品 | 管理智慧为企业写史，为企业家立传，为管理思想作传承——华夏基石 " 企业史 "" 企业家传记 "" 企业家管理思想研究 " 项目简介很多企业都致力于通过广告、新闻、公关等传播企业的信息，花费巨大，但因篇幅、时长等所限，这些种传播信息的形式整体上存在两个明显的缺陷：从横向来看，这些传播信息只能截取企业经营管理的某一个截面，无法让受众了解企业的完整信息，甚至有时候会造成对企业的重大误解。从纵向来看，这些传播信息只会让受众看到企业发展过程中的某一时间段，却无法从企业成长的视角了解企业成功的背景、逻辑，只看到偶然，且无法了解必然。这样的片段式的信息传播，往往会让企业失去真正的吸引力，在人群中缺少长久传播的可能性。企业在发展的过程中，往往伴随着一系列重大事件，里面有极度快乐和兴奋的时刻，也有极度悲伤、愤怒、失望和挣扎的时刻，有冒险、成功和回报的时刻，也有挫折、损失和痛苦的时刻。发生在企业发展过程中的艰难苦楚，往往比那些热播的电视剧的情节还要扣人心弦。事实上，一家标杆的企业，是企业创始人、历代管理者抓住历史机遇，深谋远虑，经历重重困难，殚精竭虑做出来的。企业真正有价值、有魅力的传播信息，其实来自企业发展过程中面对 " 选择 " 的困难，是一代代企业管理者和员工的精神传递。德国著名历史学家迈内克曾说道：" 历史应该是一面能动的、创造性的明镜。" 以美国著名企业家斯隆所著的《我在通用汽车的岁月》为例，该书从一个企业家的角度记录了自己在当时面临的各种环境下如何思考，如何决策。通过这本书，受众可以进一步追问斯隆为什么做出这个选择，有无其他选项？当时汽车行业的同行（比如福特、克莱斯勒等）是如何进行决策的？斯隆管理的通用汽车又如何脱颖而出？本质上，对这种历史事件的回顾和深度的分析，是分解企业基因的一把钥匙。企业的历史、企业家的成长史，都凸显着企业的荣耀、文化传统和成长基因，是企业的主要精神遗产。尽管历史上发生的很多事件年代或许久远，发生的背景也与当下有很大的不同，但它所蕴含的精神财富则是企业未来发展的重要遗产，并在一代代的复述中加以润色和修改，为一代代的企业成员提供了归属感和连续性，激发他们谱写企业历史新篇章的责任。优秀企业的历史、企业家成长史、企业家管理思想都值得被完整记录。很多优秀的企业都已经在做这样的事情，如《小米创业思考》《雷军：乘势而为》《联想风云》《海尔转型》《海底捞你学不会》《张朝阳：重新出发》《下一个倒下的会不会是华为》《褚时健传》《品牌原力：褚橙 20 年方法论》《创京东》《腾讯传》等等，都是对优质企业或者企业家独特商业经验的提炼与分享，是中国商业史与企业史非常重要的组成部分。多年后，一代一代的社会大众会通过这些书去完整了解我们今天这一代企业和企业家的故事。正是基于这样的考虑，华夏基石咨询集团推出了 " 为企业留下完整历史，为企业家梳理思想精华 " 的" 企业史 "" 企业家传记 "" 企业家管理思想研究 " 三个产品，最终出版一本 / 一套书籍的形式呈现。我们将通过完整的文字，从时间线上全面记录一家企业或者企业家的成长过程，展示企业的困境与突破，光荣与梦想，企业家管理思想的光辉。通过这本 / 套书，不单单完成一种可以长久流传的完整记忆，也可以作为企业文化管理工具。在企业发展过程中，肯定会有一些 " 黑暗 " 的日子，甚至会跌入低谷。在经营的低潮期，重读那些企业历史中的经典时间可以为整个企业员工提供乐观的精神支持。我们将通过生动的文字，将企业历史与企业长期以来所珍视的价值观紧密联系起来。通过关键事件刻画，用让人难忘的方式彰显通过坚持价值观给企业带来了巨大的经营变化。我们将通过真实的文字，在整体保障主体依然积极向上的前提下，不掩盖或隐藏企业或者企业家成长中那些不愉快的时刻。通过真实的文字，记录发展中的艰难选择或者错误的教训，让企业员工从过去的不完美中吸取教训，让企业更稳健的成长。相比商学院学习的管理课程，我们认为具有长时段特征的企业史、企业家传记、企业家思想研究，对企业员工和外部受众而言更具有实质的价值。以片段式的、短期的企业信息对内外传播，往往只能短期快速影响受众，解决短期内遇到的商业问题；而从长期来看，真正有价值战略决策或者与个体职业发展相关的重大决策，实际上都依赖于对企业史、企业家成长史的深入了解。我们希望通过这个项目，完整达成如下三个目标：于企业家，是个人总一生经历与管理思想精华的总结。企业家往往前期 " 立德 "" 立功 "，为企业的发展立下汗马功劳，自然有必要 " 立言 " 传承其管理思想精华，引导企业长期健康发展。于企业员工，是员工了解企业发展、企业家思想、企业核心文化的读本，新员工培训读本，能快速帮助全员及合作伙伴深度理解企业的过去与现在，更好面对未来，可以加强企业及生态伙伴的凝聚力，推动企业文化的落地，减少组织沟通障碍。于社会大众，是了解企业家一生的经历、了解企业完整历史的官方读本。试想褚橙当初如果没有《褚时健传》，可能就没有现在的褚橙，从这本书以及从书中摘录出来的众多小故事，构成了褚橙的人格化魅力。商务合作联系方式：附录：部分已推出作品简介华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到最新推送，敬请星标本公众号。
下面是一篇以“以那个跪舔美国，吹捧‘外国空气更甜’的杨舒平，如今怎样了？”为题的文章，力求引人入胜，同时紧扣主题，并提升搜索引擎可见度。
以那个跪舔美国，吹捧美国空气更甜的杨舒平，如今怎样了？
曾几何时，一个中国留学生在马里兰大学的毕业典礼上站在聚光灯下，说出“美国的空气甘甜”、“中国空气让人窒息”等言论，瞬间点燃网络上的愤怒与争议。她叫杨舒平。这句话成为“崇洋媚外”的代名词，也让她一夜之间成为舆论的风暴中心。多年过去，这个以“空气带盐”的演讲为标志的“事件人物”，如今到底怎样了？真相和传闻交错，命运比想象更复杂。
一、事件回顾：一句“空气甜美”，引爆全国愤怒
2017年5月21日，杨舒平在马里兰大学（University of Maryland）毕业典礼上演讲，她将中美空气、言论与自由进行了对比。她说在国内每次出门都要戴口罩，觉得呼吸到美国的空气是一种“奢侈的清新感”；她赞美美国的“自由民主”“言论自由”，将这些比作新鲜空气。 citeturn0search3
这段演讲迅速被中国各大媒体、社交平台放大。支持者认为她说出了不少中国人对现实环境、言论自由感受的共鸣；反对者则骂她抛弃故土、言论失当。昆明市政府、媒体、网友都参与到了这场声讨中。最终，杨舒平在微博上发表道歉声明，称言论表达欠妥、会“吸取教训”。 citeturn0search3turn0search0
二、真相与传闻：“被驱逐”“回国”“下场惨淡”
关于杨舒平演讲后所遭遇的“下场”，网络上流传很多版本。有文章声称她在美国求职受阻，被“美国驱逐出境”；有说她回到中国也难以立足，被企业拒绝，被贴上“汉奸”“卖国”标签；还有说她尝试在韩国或其他国家发展，但也“漂泊无定”。这些说法在各类论坛、视频号、知乎专栏中竞相传播，情绪激昂，标题常带“被驱逐”“悲凉”“下场”等强烈字眼。 citeturn0search2turn0search4turn0search15turn0search12turn0search7
三、事实核查：这些“下场”中哪些是真的？
经过查证，目前为止公开、可信的资料（包括官方声明、学校记录等）中，并无确凿证据表明杨舒平被“美国政府正式驱逐出境”，或因演讲被美国当局遣返之类的行政处罚。 citeturn0search3turn0search5turn0search12
以下几点是比较接近事实、但也不能完全确定的内容：
- 她的演讲确实引来了舆论压力。国内很多网友批评，“空气比中国好”这样的说法触碰了民族感情的底线。很多公司、同学、网络平台的行为对她造成了社交上的孤立。 citeturn0search3turn0search12turn0search7
- 她发表道歉声明，希望平息争议。 citeturn0search3turn0search5
- 有传言称她求职困难，企业不愿意面试或录用，因为“背景”“过去言论被翻出”；有说她回国后遭遇工作、生活障碍。 citeturn0search7turn0search12
四、为何“下场惨淡”的说法广为流传？
这些传闻之所以唱得热，有几个原因：
1. 网络“放大镜”效应：一句话被传播后，会被不断重述、夸张，做到标题党、情绪化。
2. 民族主义与爱国情绪的交织：一个人若被认为“贬低祖国”“宣扬西方价值”，很容易成为众矢之的，网民愿意把她当作反面教材。
3. 信息茧房与证据缺乏：很多说“被驱逐”“极度惨淡”的说法，来源于网友揣测、段子、视频号或者非主流媒体的“口述传闻”，缺少官方或可靠来源。
五、现实中的杨舒平：一个模糊的“谜”
截至目前（2025年中），没有权威媒体确认杨舒平身在何处、在做什么工作，也没有被确认她因为演讲被法律或移民方面正式处罚。所有“被美国遣返”“被中企黑名单”“过得凄凉”等说法，尚未被证实。有人说她回国难以找到工作，有人说她尝试过直播带货或其他途径，但都还是属于网络猜测、缺乏实质证据的部分。 citeturn0search7turn0search12
六、反思：言论自由 vs 社会责任
杨舒平的“美国空气甜美”事件之所以能成为长期被讨论的符号，是因为它触及了几个敏感而根本的问题：
- 国家与身份的矛盾认知：作为中国人，她对中国的批评被解读为“忘根”“卖国”；但作为个体，她表达了对环境污染、言论自由的不满，这些在很多人心中是真的痛点。
- 留学生的审视窗：留学生群体处在两个文化之间，既被外界期待“代表祖国形象”，也承受着身份与异乡文化认同的压力。一不小心，就会被冠以“崇洋媚外”的标签。
- 网络舆论的极端化：只要某种言论触动民族情绪，真相和背景往往被压缩成极端版本。网络流传的不实或夸张信息，会被反复引用，成为“事实被广为接受”的假象。
七、结语：她如今怎样？可能并不如传言所说，但也没“活成传说”
答案是：杨舒平并没有明确地被“驱逐出境”、也没有官方证实她遭到极端法律制裁；但她确实因为那次演讲与言论，在舆论场、职场、人际关系上可能受到了不小的影响。这些影响包括：
- 求职困难：过去言论被翻出，可能让部分雇主“忌讳”她的背景。
- 社交压力：网友和同胞的批评、标签化让她在公众形象上背负包袱。
- 心理和生活的不确定性：传言中她“漂泊”、“回国挣扎”等说法虽然未被核实，但正是在这种舆论与现实拉扯中，个人的生活往往不会平顺。
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