导读 " 现代质量管理之父 " ——爱德华兹・戴明，是战后日本工业崛起的 " 幕后引擎 "，用一套质量管理哲学，彻底扭转了过去 " 日本制造 " 的廉价劣质形象。" 戴明十四条 " 的核心精髓在于他把质量从 " 技术问题 " 提升为 " 系统问题 "，强调 85% 的质量问题责任在管理系统而非员工，这些观点对当代企业经营仍然很有借鉴意义。作者 | 方振邦来源 | 摘编《百年管理》爱德华兹・戴明是美国著名统计学家和质量管理学家，被誉为 " 现代质量管理之父 "。1950 年起，戴明由道格拉斯 · 麦克阿瑟将军推荐，通过日本科学家与工程师协会向日本工商业界讲述其统计方法与质量管理的思想，奠定了日本企业界良好的质量管理基础。日本企业界人士，包括大名鼎鼎的松下幸之助、盛田昭夫等都一致认为，是戴明帮助日本人甩掉了劣质产品国家的帽子，改变了日本企业的历史命运。为了纪念戴明的贡献，日本政府把日本质量管理的最高荣誉以戴明的名字命名—— " 戴明管理奖 "。▲爱德华兹・戴明与戴明管理奖戴明质量管理思想的核心包括 "14 个要点 "，人称戴明十四条。1. 企业要挖掘与投入各种资源，来使自己有一个坚定不移地提高产品质量和服务的长期目标，而不是只顾眼前的短期利益。2. 要建立一个新的质量管理制度，原则上不允许出现交货延迟、交货差错，以及交出有缺陷的产品。3. 要有从一开始就把质量寓于产品中的办法，而不要依靠后期的检验去保证产品质量。4. 要以质量为核心来全面考虑成本，即在原材料、标准件和零部件的采购上不要关注其价格高低，而要看其性价比。5. 要制定可以识别体系和非体系原因的方法，统计数据表明，85% 的质量问题是由于体系的原因，而剩下的 15% 是由于岗位的原因，查明原因后才能采取措施。6. 要建立全面、有效的岗位培训制度，不仅教授员工如何做，还要告诉他们为什么要这样做。7. 要根据不同的情境选择不同的领导风格，领导者不应只是管员工，更重要的是帮员工。8. 要在组织内形成和谐的工作氛围，消除员工不敢提问题、提建议的恐惧心理，促使他们积极地对工作中的问题提出自己的看法。9. 要鼓励部门之间相互协作的精神，使来自不同部门的人理解其他部门的特点，把本部门的工作做好，以方便其他部门的工作。10. 要想出可以激励、教导员工提高质量和生产率的好办法，不能只是喊口号、下指标。11. 要有一个随时检查工时定额和工作标准有效性的程序，并且要检查它们是真正帮助员工做好工作，还是妨碍员工提高劳动生产率。12. 要把重大的责任从数量上转到质量上，使认真、用心的员工能感到他们的技艺和本领受到了尊重。13. 要实施一个强而有效的教育更新计划，以使员工的知识储备能够跟上原材料、产品设计、加工工艺和机器设备的变化。14. 要在领导层内建立参与式结构，推动全体员工都不同程度地参加经营管理的改革。（引自 方振邦、韩宁著《管理百年》，中国人民大学出版社） —— · END · —— 为您推荐：华夏基石最新推出 2025 企业内训大课：这套实操方法论，目前已为一线城市的企业内训超 300 场，超 60000 名企业家和管理精英参与学习，2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系，助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到最新推送，敬请星标本公众号。
红极一时的李秀明：离婚再婚，移居加拿大后隐退，70岁现状如何
李秀明，这个曾经光芒四射、红极一时的名字，依旧深深刻印在许多人心中。随着岁月的流逝，曾经风头无两的他，早已远离了公众视野。今天，我们将揭开李秀明在70岁时的神秘面纱，带你回顾他的一生，探寻他在移居加拿大后的隐退生活，以及那些不为人知的故事。
从璀璨明星到隐退生活
李秀明的名字，曾经是华语娱乐圈的代名词。在90年代，他凭借其出众的外貌和极具个人特色的表演风格，迅速成为了无数粉丝心中的偶像。无论是电视剧还是电影，他总能用一张充满张力的脸孔吸引观众的注意，令每一个角色都充满了生命力。
但正当人们期待他继续在娱乐圈大展拳脚时，李秀明却选择了离开。这个决定无疑让许多人感到意外，因为他正处于事业的巅峰期。李秀明的隐退，并非突然，而是经过了长时间的思考。他渴望追求一种不同的生活方式，远离喧嚣，寻找内心的平静。
离婚与再婚：情感世界的风风雨雨
李秀明的感情生活，也如同他的职业生涯一般，充满了波折和戏剧性。他与第一任妻子的婚姻，并没有持续太久。虽然两人曾一度被视为娱乐圈的金童玉女，但终究未能逃脱情感的危机。婚姻的破裂，不仅让李秀明感到痛苦，也引发了广泛的关注。
李秀明并没有因此沉溺于失落。他勇敢地面对生活，重新找到了自己的幸福。在离婚几年后，他再婚了。第二任妻子是他生活中的重要支柱，两人感情深厚，虽然并非娱乐圈中的人物，但她的低调与支持，让李秀明找到了久违的安宁。
移居加拿大：远离喧嚣，追求自由
在经历了婚姻的起伏以及事业的高峰后，李秀明做出了一个重大的决定——移居加拿大。这个看似平静的选择，实则充满了对自由和隐私的渴望。李秀明在加拿大的生活，彻底摆脱了媒体的追逐，融入到了普通人般的日常生活。他选择过着简朴而平和的生活，不再参与娱乐圈的任何活动，也不再接受媒体的采访。
在加拿大，李秀明偶尔会分享一些生活琐事，或者在社交平台上发布一些家庭照片。这些简单的内容，虽然稀少，却充满了温暖和宁静，展现了他对家庭、对生活的珍视。
70岁时的李秀明：依旧安享生活
现在，李秀明已经70岁。岁月的流转，虽然让他在外貌上发生了些许变化，但他那份从容、淡定依旧如初。与当年舞台上光鲜亮丽的形象相比，如今的他更加低调、内敛，宛如一个温文尔雅的长者，享受着生活中的点滴幸福。
虽然他已不再活跃于娱乐圈，但他偶尔会参与一些公益活动，依旧关心着社会的发展。他用行动证明，隐退并不意味着遗忘，而是以另一种方式活得更充实、更自在。
李秀明的生活，无疑是一个关于追寻自我、寻找内心平静的故事。他用离婚、再婚、移居、隐退的方式，书写了一段与众不同的人生篇章。在这个浮躁的时代，他的选择让我们看到了不同的人生可能性，或许，这正是他给我们留下的最大启示：追求内心的平静与真实，是一种值得尊敬的生活态度。
李秀明的故事并非简单的娱乐圈浮华，而是一个关乎人生、情感与自由的深刻反思。从离婚到再婚，从辉煌到隐退，李秀明的每一个决定，都是他为自己人生写下的精彩篇章。70岁时，他依旧安享生活，正如他当初所追求的那样，活出自我，活出真实。这也许正是他人生最宝贵的财富。