导读 领导力大师吉姆 · 柯林斯在演讲中并未给出标准答案，而是提出了七个直抵人心的领导力叩问，演讲最终回归到一个朴素而强大的信念：" 留在游戏中 "。它提醒我们，无论顺境逆境，都保持向事业、向他人持续贡献的耐力，这就是领导力的本质。来源 | 吉姆 . 柯林斯演讲摘编 | 智慧君编者按 :当我们谈论领导力时，我们究竟在谈论什么？是职位、权力，还是魅力？著名管理学者吉姆 · 柯林斯在西点军校担任领导力研究讲席教授期间，经历了一场 " 再教育 "。这位《从优秀到卓越》的作者本来是去教授领导力的，结果却发现自己成了最大的受益者。在西点军校的两年时间里，柯林斯与 4000 多名学员进行了苏格拉底式的对话，他发现，真正的领导力并非来自个人魅力或职位权威，而是源于对事业的服务、对成长的渴求，以及帮助他人成功的能力。从 " 为美国而教 " 创始人温迪 · 科普的谦逊坚持，到攀岩者汤米 · 考德威尔在 " 黎明墙 " 上的 2801 天坚守，再到史蒂夫 · 乔布斯在低谷时的不屈信念，这些故事都指向同一个真理：伟大的领导者并非天生，而是在服务更大事业的过程中成长起来的。于是，柯林斯将 25 年的企业研究与西点军校的学习做了融合，在一次演讲分享中，提出了七个深刻的问题，这些问题是每一个追求卓越的领导者都应该思考的人生课题。正如他所说：" 我们都是年轻的领导者。"以下是《从优秀到卓越》演讲全文： 序言：西点军校的 " 再教育 "我怀着不可抑制的好奇心和追求下一个重大问题的驱动力，投入了四分之一个世纪的职业生涯，研究是什么让伟大的企业运转，让优秀的领导者发挥作用。2012 年至 2013 年，我有幸担任美国西点军校领导力研究讲席教授。这是世界上最伟大的领导力发展机构之一，在培养品格领导者方面已有 210 多年的历史。《Inc.》杂志为我的这段经历写了一篇文章，标题是 " 吉姆 · 柯林斯的再教育 "，副标题很有趣："《从优秀到卓越》的作者去西点军校教授领导力，结果他自己却被上了一课。"当我面对 4000 多名年轻的学员——这些穿着军装、充满活力、献身服务的年轻男女时，我想象他们每个人都像一个向量，向时空发射出去。如果你能够以积极的方式贡献或稍微改变这些向量的轨迹，在一生的过程中，这将产生巨大的影响。今天，我想将我与这些年轻领导者分享的内容转化为七个挑战，七个问题的形式。我相信问题比答案更有价值。第一个问题：你服务什么事业？在西点军校的一次研讨会上，我邀请了一位真正伟大的领导者—— " 为美国而教 " 创始人温迪 · 科普。学员们首先注意到的是，温迪害羞、内敛、说话轻声细语，并不特别有魅力，在人群中你不一定会注意到她。她讲述了自己 21 岁时的迷茫，不知道人生方向。她在大学毕业论文中提出了两个前提：第一，每个孩子，无论出生在什么邮政编码区域，无论家庭环境如何，都应该有接受扎实 K-12 教育的机会；第二，我们应该招募一些最优秀的大学毕业生，至少承诺两年时间，部署到我们最缺乏服务的学校。自成立以来，" 为美国而教 " 已经向这些学校派遣了超过 35000 名队员，超过 25 万人申请加入。温迪 · 科普展示了一个真理：如果你有一个充满魅力的事业，你就不需要成为一个有魅力的领导者。在 25 年的研究中，最强烈和最一致的发现之一是第五级雄心的概念。我们发现了第五级领导者——他们拥有个人谦逊与不可征服意志的矛盾融合。但第五级的深层本质是服务的理念——为事业而领导。我们谈论的是雄心——高耸的、令人疲惫的、无情的、不停歇的雄心，但这种雄心向外流淌，远离你自己，流向事业、企业、目标，流向比我们更大、更重要的东西。自我驱动的第四级领导者善于激励人们跟随他们，而第五级领导者激励人们跟随事业——这就是全部的区别。第二个问题：你愿意满足于成为一个好领导者，还是要成长为伟大的领导者？管理大师彼得 · 德鲁克做出了一个重要观察：20 世纪的特征是向管理良好的组织社会的根本转变，这是对抗专制的最佳和唯一可行的选择。我相信我们可能正处于 21 世纪转变的边缘——从管理良好的组织社会转向由领导良好的网络组成的社会。你无法管理网络，只能领导它。在西点军校，我努力弄清楚一个看似简单的问题：什么是领导力？当然，领导力不是个性，不是职位，不是头衔，不是军衔，不是权力。我相信詹姆斯 · 麦格雷戈 · 伯恩斯基本上是对的：真正的领导力只有在人们原本可以自由选择不跟随的情况下仍然跟随时才存在。艾森豪威尔将军说过一句精彩的话：" 领导力是让人们想要去做必须做的事情的艺术。" 注意这三个部分：第一，作为领导者，你必须知道什么是必须做的；第二，不是让人们去做必须做的事，而是让他们想要去做必须做的事；第三，这不是科学，而是艺术。想想德怀特 · 艾森豪威尔在 1936 年初在做什么？他是一个相对默默无闻的少校，在菲律宾为麦克阿瑟当助手。八年后，他成为盟军最高司令，然后成为美国总统。他并非一开始就是我们今天所知的艾森豪威尔，他是成长为艾森豪威尔的。大多数伟大的领导者并不是一开始就是伟大的领导者，他们是成长为伟大领导者的。 关键问题是：随着你的企业从 1 倍增长到 2 倍、5 倍、10 倍，你是否愿意将自己的领导力也从 1 倍扩展到 2 倍、5 倍、10 倍？第三个问题：你如何将失败重新定义为成长？2007 年 5 月，我与年轻的攀岩者汤米 · 考德威尔坐在优胜美地峡谷的酋长岩边。汤米是酋长岩环境中有史以来最伟大的自由攀登者。我们开始谈论 " 大胆宏伟的目标 "，汤米问我：" 吉姆，这个宏伟目标必须是可实现的吗？"他指向酋长岩那面被称为 " 黎明墙 " 的光滑墙面——这是历史上最困难的大型自由攀登。自由攀登意味着你使用的绳索仅作为安全装置，你必须完全依靠手指、脚趾和双手的力量向上移动。到 2012 年夏天，汤米已经承诺要自由攀登黎明墙，但四年来他一直在失败。我问他：" 四年了，你一直在失败，为什么还要回去？"" 你不明白，吉姆。我不是在失败，我是在成长。这就是攀登的意义所在——它让我变得更强大。"成功的另一面不是失败，而是成长。汤米最终花了 2801 天完成了黎明墙攀登。但真正令人印象深刻的是，当他已经完成最困难的中段，站在距离顶峰还有一千英尺的地方时，他的搭档凯文 · 约根森被困在第 15 段。汤米可以选择推向顶峰，独自获得荣耀，或者做他实际做的事情：回到下面，冒着额外的风险，承诺帮助凯文完成攀登。他们最终作为团队一起登顶。第四个问题：你如何通过帮助他人成功来实现成功？在西点军校，我了解到一个叫做 IOCT（室内障碍课程测试）的项目。学员必须在 3 分 30 秒内完成一系列障碍——爬过障碍、跳过轮胎、攀上 8 英尺高的架子等等。如果不能在规定时间内完成，就不能毕业。当我决定挑战这个测试时，我注意到一个有趣的现象：到处都有学员在帮助其他学员。要记住，在西点军校每个人都在某些方面失败过。对于那些在 IOCT 上有困难的学员，他们的同学会从繁忙的生活中抽出时间来确保朋友能够通过测试。如果我能从那次经历中提取一样东西并装进瓶子里，放入每个组织，那就是这个理念：只有当我们帮助他人成功时，我们才能达到最佳状态。这创造了一个不可思议的理念：你永远不会孤独。我从西点军校带走的是关于参与文化的三角形模型：在顶点是服务，在底部右侧是成功，在底部左侧是成长。如果你能建立一种文化，结合对值得为之受苦和牺牲的事业的服务，具有推动人们成长的挑战，以及内建于文化中的共同成功理念，那就是我们如何创造意义的方式。要拥有伟大的人生，你必须拥有有意义的人生。而要拥有有意义的人生，很难没有有意义的工作。第五个问题：你找到了你的刺猬了吗？我想让你想象生活在三个圆圈的交集中：第一个圆圈：你对此充满激情并热爱去做。当你早上醒来时，你想：" 我真希望能有很长的寿命，因为没有什么比我正在做的事情更让我想做的了。"第二个圆圈：你为此而生，为此而建构，为此而存在。这与你可能擅长的东西非常不同。第三个圆圈：你有经济引擎——你可以谋生并资助你的宏伟目标。当你拥有所有三个圆圈——你对此充满激情，你为此而生，你有经济引擎——你就找到了刺猬。当你找到自己刺猬的时候，这就是不可理喻的耐力持续坚持的源泉之一。1988 年，我邀请史蒂夫 · 乔布斯到斯坦福商学院客座讲课。那是在他失去苹果公司控制权三年后，许多人说他完蛋了，有些人甚至在背后嘲笑他。当硅谷 500 位最重要技术领袖聚会时，他甚至没有收到邀请。但是，当史蒂夫出现在我的课堂上时，他跳到教室中间，盘腿坐下说：" 你们想谈什么？" 我们进行了近两个小时关于生活、领导力、创造力和技术的对话。他散发出的只有激情、能量和强度。这是一个找到自己刺猬的人。 他对工作有着不可征服的热爱，这就是为什么无论别人说什么，他每天都起床去工作。他对一个理念充满激情：最高效的动物是骑自行车的人，而计算机是心灵的自行车。真正的创造者留在游戏中。 我们无法控制或预测生活中得到的每一手牌，但如果你将生活视为一系列牌局，拒绝离开游戏，无论得到好牌还是坏牌都尽力而为，这会产生巨大的复合效应。乔治 · 马歇尔将军 55 岁时曾写信给导师，担心自己变得太老而无法为军队和国家发挥重要作用。但他留在了游戏中，后来成为美国历史上第一位五星上将、二战期间的陆军参谋长、盟军胜利的主要设计师、后来的国务卿（因马歇尔计划而闻名），并获得诺贝尔奖。如果你们中有人步入 40、50、60 岁或更高年龄，想知道自己是否变得太老而无用，我想简单建议：真正的创造性影响在 50 岁后会加速，如果你选择的话。在 50 或 60 岁生日时可以做的一件美妙事情就是简单地说：良好的开始。第六个问题：你会将你的团队建设成卓越的一角吗？在西点军校，我更加认识到，顶层的伟大领导力如果没有单元层面的卓越领导力，就不会有什么价值。这是细胞结构，这是完成伟大事情的地方。当我研究那些从优秀到卓越的 CEO 如何成为 CEO 时，他们的做法是不关注自己的职业，而是关注自己的责任单元。在职业生涯的每个阶段，无论他们负责什么——无论是小型会计部门还是制造工厂——他们都将自己的团队建设成卓越的一角。专注于你的团队，而不是你的职业。 每个你得到的责任，都要使其成为卓越的一角。如果你这样做，你更可能死于责任过重的 " 消化不良 "，而不是责任过少的 " 饥饿 "。这意味着首先成为决定 " 首先要领导谁？" 的领导者，而不是搞清 " 首先是什么工作？" 的领导者。建设任何规模的卓越一角的第一执行技能，是弄清楚谁应该坐在公交车上的关键位置——对人员决策要严格。几十年前，一个年轻女孩在越野跑比赛后沮丧地坐着，因为当时没有女子队，她在男子队跑步，那次比赛表现不佳。她的越野教练兼物理老师罗杰 · 布里格斯走过来，给了她一张手写的纸条，一些鼓励的话，最后写着：" 你的时刻会到来的。"那个高中女孩成为了跟我结婚 35 年的妻子琼 · 恩斯特。四十年后，她仍然带着那张手写的纸条。她的时刻确实到来了——她在 1985 年赢得了夏威夷铁人三项世界冠军。十年后，她回到家乡博尔德的高中，成为了男女越野和田径教练。她建立了一个王朝，获得了四个州冠军，没有明星选手。她通过建立一种文化做到了这一点——孩子们不是为自己跑步，而是为彼此跑步。她说：" 我找到了让我快乐并给我意义的东西——投资于孩子们，建设项目，向他们展示什么是可能的，改变他们的生活。"我认识和研究过的最伟大的领导者和人们，他们找到了一种方式对人——真实的、有血有肉的人——产生贡献和独特影响。第七个问题：你将如何改变他人的生活？这可能是很多人，也可能只是少数人，但是：因为你在这个地球上，一些人的生活会如何变得更好、更不同？生活就是人。 我希望你们抓住机会去发挥作用。结语：留在游戏中我以开始的地方结束：我很感激。能够回到这里，与你们所有人在一起，分享我学到的一点东西，这是我的巨大荣幸。记住，我们无法控制生活中得到的每一
在如今的娱乐圈，明星的“生图”往往成为公众热议的话题。赵露思近日空降西安，她的生图引发了网友们的广泛关注和讨论。从照片中的表现来看，她的面部状态与大众熟知的精致形象大相径庭，脸部略显僵硬、肉感稍重，下巴则显得特别尖锐。对此，许多网友纷纷表达了自己的看法，认为生图才是更接近真实的赵露思。我们将从多个角度深入分析“生图才是人间真实”的现象，探讨明星形象背后的真实与修饰，以及公众对这些变化的反应和态度。
生图与修图：明星形象的双重标准
当今的娱乐圈，修图几乎成为了每个明星必备的“工具”。通过修图软件，明星的脸庞可以瞬间变得更加完美，皮肤光滑无瑕，五官也变得更加精致。而生图的出现，恰恰揭示了明星背后的“真实面目”。赵露思空降西安的生图，正好展现了她不加修饰的面容，脸部线条相对较为僵硬，肉感偏多，下巴的尖锐感则尤为突出。
1. 修图带来的虚幻感
很多粉丝习惯了看修图后的赵露思，她的脸部通常显得非常精致、皮肤光滑，这让她的形象几乎达到了完美的标准。生图中的她并不完美，反而显得更加接地气。这种反差让一些粉丝感到失望，但也让大家意识到，明星的形象并非天生完美，而是经过精心打磨和修饰的。
2. 生图的真实性
生图最直接的优势就是能够反映出明星的真实状态。无论是面部的瑕疵，还是自然的表情，都能让观众看到一个更加“接地气”的明星形象。赵露思的下巴和面部状态，虽然在生图中有些不完美，但这种不完美反而让她看起来更亲切、更有真实感。
3. 网友对生图的反应
网友的反应往往充满了两极化。有些人认为，明星也有普通人的面孔，生图反而展现了他们的自然美。而另一些人则表示失望，认为明星不该有这样的状态，认为生图不符合他们心中完美的偶像形象。这种反应也暴露了社会对于美的偏见和双重标准。
赵露思空降西安：生图的真实与挑战
赵露思作为当红小花，平日里凭借甜美的形象和清新的气质赢得了大量粉丝。生图中的她面部状态略显僵硬，肉感略重，这与她平时的甜美形象差距较大，给人一种反差感。
1. 公众期待与明星压力
作为公众人物，赵露思无疑承载着巨大的公众期待。每次亮相，她的形象几乎都是被精心打磨过的，粉丝希望看到她完美的一面。生图的出现却让她的真实面貌一览无遗，这让一部分粉丝感到有些失落。实际上，明星的压力不仅仅来自于工作本身，还来自于外界对她们外貌和形象的严格要求。
2. 生图中的面部特征
生图中，赵露思的脸部线条显得略为僵硬，尤其是下巴部分，给人一种“削骨”般的感觉。虽然这种效果并不是她刻意为之，但依然能够反映出在没有修饰的情况下，她面部的真实状态。这种状态下的赵露思显得更加自然，也让她与以往的形象产生了鲜明的对比。
3. 真实与完美的博弈
在今天这个社交媒体高度发达的时代，完美的外表往往成为公众人物的标准，而这种标准有时与“真实”之间的界限变得模糊。赵露思的生图揭示了这一点，真实和完美之间的博弈，成为了她与粉丝之间的一种微妙关系。有些人可能会觉得她的真实面貌更具魅力，而另一些人则可能无法接受她与修图后的形象的差距。
生图反映的社会审美观念
从赵露思的生图中，我们不难看出，社会对女性审美的标准越来越严格，而这种标准往往存在双重性。明星作为公众人物，往往被赋予了“完美”的标签，但这些标签并不总是与他们的真实面貌相符。
1. “完美”形象的社会压力
社会对于女性的审美标准往往过于苛刻，完美的脸庞、无瑕的皮肤几乎成为了每个女性必须追求的目标。赵露思的生图给了公众一个真实的镜头，她并不是一个没有瑕疵的“完美女神”，她也有自然的面部表情和生理反应，这让她看起来更加亲切和真实。
2. 明星形象与自我认同
对于许多明星来说，保持一个完美的形象往往是他们职业生涯的一部分。生图却能够打破这种虚假的面具，让明星回归到最初的自我。赵露思的生图，尽管没有完全符合大众的审美期待，但却给了她更多的个性化空间。她的粉丝也许会更加欣赏她真实的一面，而非仅仅是通过修图展现出来的完美。
3. 社会对自然美的重新思考
生图不仅仅是对明星外貌的反映，也是社会审美观念的一种挑战。在这一过程中，我们不妨重新思考“美”到底是什么。或许，真实的自然美比起过度修饰的“完美”更能打动人心。而这种变化，正是通过生图这种无修饰的方式传递出来的。
赵露思的生图：网友对偶像的期待与宽容
赵露思的生图引发了网友们不同的反应。虽然部分网友表示失望，但也有许多人表示理解和宽容，认为每个人都有不完美的时刻，明星也不例外。
1. 偶像与普通人的差距
许多粉丝将赵露思当作完美的偶像，但生图中的她却给人一种普通人般的感觉。这种反差让一些粉丝感到不满，认为偶像不应有这样的“不完美”。正是这种普通感，让赵露思显得更加真实和亲近，观众能够感受到她的努力和不易。
2. 宽容与接纳的态度
有许多粉丝表示理解，认为生图才是最接近真实的赵露思。他们认为每个人都有自己的缺点和不完美，偶像的光环并不意味着她们没有瑕疵。这种宽容的态度也许是社会逐渐变化的信号，大家越来越能够接受偶像的真实面貌，而不仅仅是表面上光鲜亮丽的形象。
3. 偶像的责任与挑战
作为公众人物，赵露思不仅要面对来自粉丝的期望，还要承受社会对她外貌和形象的严格审视。生图的出现让这一点变得尤为明显，偶像的责任不仅仅是提供完美的形象，还包括如何处理好“真实”与“完美”之间的关系。
真实的赵露思，才更具魅力
赵露思的生图事件，虽然引发了广泛讨论，但也让大家更加意识到，明星的形象并非永远完美无缺。修图和滤镜可以为偶像们打造完美的外貌，但生图中的真实面貌才更贴近她们的本真。通过这一事件，我们或许可以重新审视偶像的定义，欣赏她们的自然美，而非仅仅满足于表面上的光鲜亮丽。最终，真实的赵露思，才是我们最想看到的那个她。