以下文章来源于百草园管理观察 ，作者吴春波 导读 华为的奖项体系远远超越了简单的激励工具。 当每一份付出都能被看见，每一种卓越都能被定义，每一次坚守都能被铭记，奖励本身便升华为一种强大的企业文化。这促使我们思考：在我们的组织中，是否也拥有这样一种机制，能将战略意图，转化为如此生动而深刻的情感与精神共鸣？作者 | 吴春波来源 | 百草园管理观察华为到底有多少奖，或许没有人能给出具体的数字，犹如李铁梅家的表叔：数也数不清。华为一年一度的市场部大会晚会，历时四五个小时，一多半的时间是用来发奖的。战略项目奖、最佳销售项目奖、竞争优胜奖、战略竞争奖、区域能力提升奖、最佳专业职称奖、优秀行政服务奖、最佳机关支撑奖、区域优秀 BG 奖、优秀大 T 子网系统部奖、优秀大 T 系统部奖、优秀效果经营奖、优秀代表处奖等等。一般统计，在这次大会上发出的各种奖项有三百六十多个，获奖的部门及个人达到 887 个奖项。简直是发奖发到头晕，拿奖拿到手酸，鼓掌鼓到手痛。晚会结束，经常看到手抱奖杯奖牌步态不稳处于亢奋状态的类似喝高的人在找什么 --- 在找北。发奖成为华为管理的重要手段，评奖获奖成为华为人工作的一部分。目前看，华为公司级的奖励项目包括：明日之星奖、金牌团队奖、金牌个人奖、蓝血十杰奖、天道酬勤奖及重大及时激励奖。除上下文所列举的奖项外，在华为还有有特色的公司级大奖。★ " 市场部集体大辞职 " 奖：2000 年 12 月 8 日，值市场部集体大辞职四周年之际，华为召开纪念大会，向当年参与集体大辞职的所有人员，颁发了金质纪念牌。任总在讲话中提出：" 我首先认为不应该是发奖章，而是发纪念章，因为发奖章就一定得有评委，而评委的水平至少要比获奖人高。我认为你们的精神是至高无上的，没有人可以来评论你们，你们过去行为的检验是不需要任何人来评价的，你们的精神是永存的。"★ " 金牌个人（金牌团队）" 奖：是旨在奖励为公司持续商业成功做出重大和突出贡献的团队和个人，是公司授予员工的最高荣誉奖励。金牌个人获奖比例是 100:1；金牌团队获奖比例按照 400 个人 :1 个团队。2016 年公司共评选出 1777 名金牌个人，505 个金牌团队。获得金牌个人的有资格在天鹅湖畔与任总集体合影和单独合影。截至 2018 年，公司已有 1.2 万人获得 " 金牌个人奖 "，其中 877 人两次获奖，93 人三次获奖。有 6.2 万人次获得 " 金牌团队奖 "，6720 人获得过两次，2901 人获得过三次。应了任总那句毫言 " 一代将星在闪耀 "★ " 蓝血十杰 " 奖：这是华为管理体系建设的最高荣誉奖。2013 年 11 月 29 日董事会常务委员会作出就评选管理体系中 " 蓝血十杰 " 的事宜决议，以表彰 " 对管理体系建设和完善做出突出贡献的、创造出重大价值的优秀管理人才。"2014 年 6 月 18 日公司召开了首届 " 蓝血十杰 " 表彰大会，获奖者有在职员工，也有离职员工，还有咨询公司的顾问。这次颁奖典礼还邀请国内媒体观摩，会后任总首次接受了国内媒体的集体采访。很多记者接到邀请通知时，问的第一句话是：" 蓝血十杰是干什么的？"--- 科学管理真是任重道远！截至 2018 年，华为已经有 1077 人获得 " 蓝血十杰奖 "，为公司的管理平台优化添砖加瓦，提升管管理效率，也能获奖，这契合了公司 " 管理是真正的核心竞争力 " 的核心价值观。★ " 天道酬勤奖 "：2008 年推出的。奖励的对象是：在海外累计工作 10 年以上或在艰苦地区连续工作 6 年以上的国际长期派遣人员，承担 Global 岗位的外籍员工全球流动累计 10 年或艰苦地区连续 6 年。奖牌为水晶材质，印有那双著名的芭蕾脚，上书罗曼 . 罗兰的名言：伟大的背后是苦难。当年获奖人数仅有 17 人，次年有 15 人获奖 ,2017 年共有 656 人获得该奖项。截至 2018 年初 , 公司共有 3943 人获得 " 天道酬勤奖 "。★ " 汶川地震救灾抢通英雄纪念章 "：2008 年，汶川大地震。华为第一时间组织人员赶赴灾区，抢修通信。救灾抢通之后，127 位在灾区最前线奋战的员工获得刻有任总寄语的 " 让青春的生命放射光芒 " 和他签名的水晶砖作为永远的纪念。受当时条件限制，部分员工收到的是一块木质的荣誉证书。2015 年，任总兑现诺言，现在用奖章换回木牌，让大家看到前方的星，鼓励千军万马上战场。2015 年，公司重铸 "2008 汶川地震救灾抢通英雄纪念章 "。该奖可归于 " 重大及时激励奖 "，参与日本、尼泊尔等大地震抢修、在埃博拉病毒疫区坚守、世界杯和奥运运会通讯保障的员工可获此奖。截至 2018 年计有 2035 人获得 " 重大及时激励奖 "。★ " 待到山花烂漫时 " 奖：2019 年 3 月 18 日及 5 月 15 日，任总两次签发总裁嘉奖令，" 特对以下参与民兵连和火箭军工作并且表现突出的人员颁发‘待到山花烂漫时’总裁嘉奖令，予以通报表彰。"。表彰那些对公司声誉提升做出贡献的员工。在公司共渡世艰的关键时刻，即使发出并不雄壮的声音，也应该鼓励。其实在获奖名单中，没有任总的名字，他应获此奖。★家属奖：2009 年华为市场部大会，特别为华为人的家属发奖，任总亲自颁奖，他指出：" 我们奋斗的目的，主观上是为了自己和家人的幸福，客观上是为了国家和社会。最应该获奖的，应该是我们员工背后的几十万的家人。其实他们才真正非常伟大。他们忍受了多少痛苦，才成就了华为的奋斗，没有他们就不可能有华为的今天。" 印象中，任总的夫人也在受奖的队列中。2019 年 5 月 20 日，在 " 成研与智能存储产品部为存储将士授勋 " 大会上，发放的勋章上，除了篆刻 " 与时间赛跑，一切为了胜利 " 的及员工的名字外，有的应员工本人的要求，还特别刻上了爱人的名字。★ " 烂飞机 " 奖：此奖尚未正式发放，奖章正在制作过程中，发放的具体对象尚不清楚。2019 年 5 月 21 日在接受央视记者董倩的采访时，任总提到了该奖：" 我从来没有觉得我们会死亡。我们已经做了两万枚‘烂飞机’的金牌奖章，上面题词是‘不死的华为’，在我们渡过一道道难关时发放。"届时，将有 2 万华为员工获此奖。这里所讲的 " 烂飞机 "，是指一架二战中被打得像筛子一样、浑身弹孔累累的伊尔 2 飞机，坚持飞行，终于安全返回。获得 " 苏联英雄 " 称号的苏联空军上将 G.F · 拜杜科夫这样描述称：" 伊尔 -2！前线所有人都喜欢这种出色的飞机——苏联设计师和工人同志的杰作。尤其在战场上直接支援步兵和坦克作战时，它更是不可替代的……飞机的生命力让人叹服，机翼被子弹打穿，一侧支零破碎，飞机照样能飞，还能正常降落。即使稳定器只剩下不到一半，它还能飞！无论是坚不可摧的装甲，强劲可靠的发动机，还是简洁明快的结构，没有别的飞机与它媲美…… "。这张照片同那双著名的芭蕾脚照片一样，是华为精神与文化的象征。结论：任正非总有一种化腐朽为神奇的能力，这就是领袖的重要特质；华为总能够把领导的意图极致地贯彻落实落地，这就是华为可怕的执行力。明茨博格将管理分为三个层次：手艺，科学，艺术，作为管理手段的发奖也应该有手艺、科学和艺术层次之分。华为的发奖是否已经达到艺术的层次？ —— · END · —— 为您推荐：华夏基石最新推出 2025 企业内训大课：这套实操方法论，目前已为一线城市的企业内训超 300 场，超 60000 名企业家和管理精英参与学习，2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系，助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到最新推送，敬请星标本公众号。
朱军，作为央视著名主持人之一，曾凭借其亲和力和深厚的主持功底，成为了无数观众心中的“央视名嘴”。曾一度因被诬告骚扰女实习生而深陷舆论风波。面对突如其来的指责，朱军坚决否认并表示自己遭遇了不公。随着时间的推移，这一事件逐渐平息，朱军也选择了退休，离开了公众的视野。退休七年后，朱军的近况如何？他是否已经重新找回生活的节奏？我们将从朱军的职业生涯、风波中的应对方式、退隐后的生活以及他对自己未来的规划等多个角度进行详细分析和探讨。
朱军的职业生涯：从名嘴到央视巨星
朱军，作为央视的资深主持人，凭借其优雅的主持风格和与观众的亲和力，逐渐成为了央视的“名嘴”。他主持过许多经典节目，如《新闻联播》、春节联欢晚会等，几乎是家喻户晓的名字。朱军的主持风格清新脱俗，语调温和，能迅速与观众建立起深厚的情感连接，这也是他广受观众喜爱的原因之一。
但成名的背后是长期的努力与积淀。朱军并非一蹴而就的明星，他从青年时期就开始积累丰富的语言表达能力和舞台经验，曾在多个场合展现出色的口才与控场能力。这使得他在众多主持人中脱颖而出，逐步占据了央视主持人中的一席之地。
随着时间的推移，朱军的事业也面临着挑战。尤其是在其退休后，央视主持人逐渐走向多样化，朱军原有的主持地位遭遇了一些冲击，但他的历史地位仍然不容忽视。
遭遇风波：被诬告骚扰女实习生
朱军的职业生涯并非一帆风顺，2018年，一桩关于他被指控骚扰女实习生的事件将他推到了风口浪尖。这一事件一度成为媒体和公众关注的焦点，许多粉丝和观众对朱军的形象产生了质疑。事发后，朱军坚决否认了这些指控，认为自己遭遇了不公对待。他的发声也得到了许多同行和粉丝的支持，认为朱军一直以来是一个低调务实、品行端正的人。
但风波的影响依然存在，虽然最终没有证据证明朱军的错误，但这一事件对他的职业生涯产生了不可忽视的影响。面对舆论压力，朱军也不得不重新审视自己在公众面前的形象及私人生活。事发之后，朱军选择了低调应对，避免再度激化舆论。
退休生活：从舞台到生活的转型
随着事业的起伏，朱军选择了在2018年正式退休。退休后的朱军离开了长期活跃的电视荧幕，转而进入了更加平静的生活。这个转变，既是对个人职业生涯的重新规划，也是对公众舆论的回应。朱军将更多的时间投入到了家庭生活和自我修养中，选择过上了一个更加私密的生活方式。
在退休后的生活中，朱军并未完全退出公众视野，而是时不时地出现在一些社会活动和慈善场合，继续发挥自己的影响力。他与家人之间的关系也变得更加亲密，享受着与孩子、妻子共度的美好时光。对于朱军而言，退休并不意味着完全放下事业，而是让自己有更多的时间去关注自己的兴趣爱好和家庭。
面对争议：朱军如何看待过往风波
尽管朱军已经退休，但过去的那段风波依然让他在公众中留下了一定的印象。对于这一事件，朱军始终坚持自己的立场，认为自己是被误解了。面对争议，他并没有选择公开回应，而是将更多精力放在自己当下的生活和未来规划上。他曾表示，自己已经从过去的事件中汲取了教训，学会了更加理智和成熟地面对舆论的压力。
朱军认为，风波过后，最重要的是如何调整自己的心态。他坦言，自己的生活变得更加平和，因为他不再追求一味的公众关注，而是注重内心的宁静和家庭的幸福。他认为，自己的过往并不代表全部，人生的轨迹可以从新开始。
朱军退休后的社会影响力
尽管朱军已经从荧幕上消失，但他在社会上的影响力依然强大。退休后的他更多地参与了社会公益活动，尤其是在儿童教育和环保方面。朱军表示，退休后的生活让他有更多时间思考人生意义，而公益活动正是他用来回馈社会的途径之一。
朱军的社会影响力不仅体现在他个人的慈善活动上，还体现在他所代表的时代精神。作为一代人的央视主持人，朱军的形象深深刻在观众心中，他的主持风格也成为了后来者的楷模。许多人认为，朱军的退休不仅是一个时代的结束，也意味着央视主持人的一代传奇的谢幕。
朱军的未来展望
回顾朱军的职业生涯，虽然遭遇了风波，但他凭借坚强的个性和深厚的内涵，逐渐从困境中走出，重新找回了生活的节奏。退休七年后的他，依然保持着积极向上的心态，虽然不再活跃在公众视野，但在家庭和社会的舞台上，依然充满影响力。
对于未来，朱军表示，他将继续在公益事业上投入更多时间，也希望能有机会重新审视自己的事业。虽然退休生活并非一成不变，但朱军显然已经找到了自己新的人生目标。他的故事不仅是一个明星的传奇，更是一个面对困境勇敢转型的成功范例。
我们可以看出，朱军并没有让过去的风波定义自己，他以自己的方式继续影响着社会与人们的生活。无论是作为主持人、慈善家，还是一个普通的父亲，朱军都展示了自己多面的人生。