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   导读   " 现代质量管理之父 " ——爱德华兹・戴明，是战后日本工业崛起的 " 幕后引擎 "，用一套质量管理哲学，彻底扭转了过去 " 日本制造 " 的廉价劣质形象。" 戴明十四条 " 的核心精髓在于他把质量从 " 技术问题 " 提升为 " 系统问题 "，强调 85% 的质量问题责任在管理系统而非员工，这些观点对当代企业经营仍然很有借鉴意义。作者 | 方振邦来源 | 摘编《百年管理》爱德华兹・戴明是美国著名统计学家和质量管理学家，被誉为 " 现代质量管理之父 "。1950 年起，戴明由道格拉斯 · 麦克阿瑟将军推荐，通过日本科学家与工程师协会向日本工商业界讲述其统计方法与质量管理的思想，奠定了日本企业界良好的质量管理基础。日本企业界人士，包括大名鼎鼎的松下幸之助、盛田昭夫等都一致认为，是戴明帮助日本人甩掉了劣质产品国家的帽子，改变了日本企业的历史命运。为了纪念戴明的贡献，日本政府把日本质量管理的最高荣誉以戴明的名字命名—— " 戴明管理奖 "。▲爱德华兹・戴明与戴明管理奖戴明质量管理思想的核心包括 "14 个要点 "，人称戴明十四条。1.   企业要挖掘与投入各种资源，来使自己有一个坚定不移地提高产品质量和服务的长期目标，而不是只顾眼前的短期利益。2.   要建立一个新的质量管理制度，原则上不允许出现交货延迟、交货差错，以及交出有缺陷的产品。3.   要有从一开始就把质量寓于产品中的办法，而不要依靠后期的检验去保证产品质量。4.   要以质量为核心来全面考虑成本，即在原材料、标准件和零部件的采购上不要关注其价格高低，而要看其性价比。5.   要制定可以识别体系和非体系原因的方法，统计数据表明，85% 的质量问题是由于体系的原因，而剩下的 15% 是由于岗位的原因，查明原因后才能采取措施。6.   要建立全面、有效的岗位培训制度，不仅教授员工如何做，还要告诉他们为什么要这样做。7.   要根据不同的情境选择不同的领导风格，领导者不应只是管员工，更重要的是帮员工。8.   要在组织内形成和谐的工作氛围，消除员工不敢提问题、提建议的恐惧心理，促使他们积极地对工作中的问题提出自己的看法。9.   要鼓励部门之间相互协作的精神，使来自不同部门的人理解其他部门的特点，把本部门的工作做好，以方便其他部门的工作。10.   要想出可以激励、教导员工提高质量和生产率的好办法，不能只是喊口号、下指标。11.   要有一个随时检查工时定额和工作标准有效性的程序，并且要检查它们是真正帮助员工做好工作，还是妨碍员工提高劳动生产率。12.   要把重大的责任从数量上转到质量上，使认真、用心的员工能感到他们的技艺和本领受到了尊重。13.   要实施一个强而有效的教育更新计划，以使员工的知识储备能够跟上原材料、产品设计、加工工艺和机器设备的变化。14.   要在领导层内建立参与式结构，推动全体员工都不同程度地参加经营管理的改革。（引自 方振邦、韩宁著《管理百年》，中国人民大学出版社）  —— · END · ——  为您推荐：华夏基石最新推出 2025 企业内训大课：这套实操方法论，目前已为一线城市的企业内训超 300 场，超 60000 名企业家和管理精英参与学习，2 天学会打造线上线下一体化的顾客经营体系，助力企业实现市场突破和组织变革。【点击链接了解详情】华夏基石管理咨询集团中国管理咨询的开拓者和领先者彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙健敏领衔战略丨营销丨研发丨生产丨运营丨品牌企业文化丨组织人力丨 AI 应用咨询合作扫码感谢阅读和订阅《管理智慧》，为了便于您及时收到最新推送，敬请星标本公众号。

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35岁成毅剧宣生图曝光，现场成“照妖镜”毛孔粗大，嘟嘴卖萌显油腻

最近，35岁的成毅因剧宣生图曝光引发了不小的舆论讨论。在这些照片中，成毅的肤质、容颜等细节被极度放大，呈现了“照妖镜”效应——毛孔粗大、油光满面，甚至他试图卖萌的嘟嘴表情也被批评为显得有些油腻。照片曝光后，网友们纷纷表达看法，有些人认为这只是偶然情况，但也有不少人表示，成毅的形象与之前的完美形象产生了较大的反差。

这场讨论不仅让人们更加关注成毅的外貌变化，也让公众更加注重娱乐圈明星在镜头下的压力与挑战。那么，究竟是什么原因导致成毅在这些照片中表现如此不尽如人意呢？下面，我们从多个角度来分析。

1. 照妖镜效应放大细节

随着社交媒体和现代摄影技术的发展，很多人都不再能摆脱所谓的“照妖镜效应”。这类高分辨率、近距离拍摄的照片，能够精准地捕捉到人的每一个细节。成毅的剧宣照片正是在这种环境下曝光，镜头下的毛孔、油光等都变得异常明显，这让他看起来有些疲惫与不修边幅。

高像素镜头不仅能放大人物的五官，更能显示出皮肤上的每一寸变化。对于明星来说，尤其是30多岁的成毅，岁月的痕迹在这类高清照片中可能更加明显。这种“照妖镜”效应往往令许多人感到意外，甚至会影响到粉丝对偶像的认知。

2. 35岁面临的皮肤挑战

每个人的皮肤状态都会随着年龄的增长而有所变化，尤其是在35岁这个年纪。成毅的皮肤状况似乎也难逃这一规律。毛孔粗大、油腻、细纹等现象是随着年龄的增长逐渐显现的，尤其在压力、环境变化和生活习惯不规律的情况下，这些问题更加明显。

35岁是皮肤状态的分水岭，很多人开始感受到衰老的迹象。成毅若在生活中没有做好皮肤保养，再加上剧宣活动频繁，作息不规律，皮肤的状态显得更加脆弱。油光和毛孔粗大的问题，可能是因为在高强度的工作压力下，成毅的皮肤未能得到有效的调理和休息。

3. 试图卖萌与油腻感

在照片中，成毅尝试做出一些嘟嘴卖萌的表情，但这种表情却引发了不少网友的吐槽。一些网友认为，成毅的这种表情看起来有些不自然，甚至让他显得有些油腻。这种“卖萌”表情，虽然在年轻时可能会显得活泼可爱，但对于35岁的成毅来说，可能显得有些不合时宜，反而让他看起来略显过于做作。

卖萌本身是一种无害的表情动作，但与年龄的差距不当就会产生反差，特别是成毅本身的气质偏成熟、稳重。当他做出类似的卖萌动作时，反而突出了他的油腻感，给人一种不够自然、不够放松的感觉。

4. 长时间工作压力对皮肤的影响

成毅的剧宣活动密集，常常需要长时间的拍摄、化妆和公众露面，这种高强度的工作模式往往对皮肤带来极大的压力。长时间面对镜头、化妆和高强度的工作节奏，容易使皮肤产生过多油脂，从而导致毛孔堵塞、油光满面等现象。

除此之外，剧宣活动通常是在很短的时间内完成，而明星们在这种情况下几乎没有足够的时间进行皮肤修复和护理。这也是为什么许多人在剧宣期间，特别是在拍摄高压项目时，皮肤看起来容易出问题的原因。

5. 粉丝的高期待与明星的压力

作为一位拥有众多粉丝的演员，成毅无疑承受着巨大的压力。粉丝对他的期待越来越高，甚至在细节上也开始挑剔。一些网友对成毅的外貌提出意见，认为他在剧宣时的状态不如以前那般光彩照人。这样的批评声音，可能在不自觉中增加了成毅的心理负担，也让他在镜头前显得更加紧张。

明星一方面要保持自己的形象，另一方面又要承受来自公众的各种评判。在这种双重压力下，即便是最精致的形象也可能会有漏洞，成毅在这场剧宣中的表现正是一个例子。

6. 如何看待明星的自然状态

尽管成毅的剧宣照片被批评为“油腻”，但我们也应该理性看待明星的自然状态。每个人都有自己不完美的一面，明星也不例外。通过镜头和照片放大后，许多人会看到明星身上的缺点与瑕疵，然而这些并不能完全定义一个人的魅力和价值。

作为公众人物，成毅的外貌的确会受到更多的关注，但我们是否能更多地关注他的专业能力和内在素质，而不仅仅是外在的肤质和颜值？这也是每个观众和粉丝需要思考的问题。

这篇文章在介绍成毅剧宣图曝光的细节时，涵盖了多个方面，如“照妖镜”效应、皮肤变化、工作压力、粉丝期待等。如果你需要更详细的内容或有特定方向的要求，欢迎告诉我！